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Primero tendrán una reunión con el Ejecutivo para escuchar las respuestas al pliego de reclamos que dejaron el jueves último. Se sondea la posibilidad de un paro para después del 20 de junio.
El triunvirato de la CGT. Foto archivo tn.com.ar
Unidiversidad / Fuente: InfoGremiales
Publicado el 12 DE JUNIO DE 2018
Los principales popes sindicales señalaron que el nuevo encuentro con las autoridades del Gobierno -luego de la ronda inicial del jueves último en la Casa Rosada- se realizará este martes 12 en la cartera de Trabajo, aunque no confirmaron la hora. “La CGT no fue convocada aún formalmente a la nueva reunión de mañana (por hoy). Lo único que sabe el consejo directivo es que esta vez se realizará en Trabajo y no en Gobierno, aunque todavía se desconoce el horario”, puntualizaron voceros cercanos al triunvirato de conducción que integran Juan Carlos Schmid, Héctor Daer y Carlos Acuña.
El jueves último, la delegación sindical presentó un petitorio de cinco puntos al vicejefe de Gabinete, Mario Quintana; el ministro de Hacienda, Nicolás Dujovne, y el jefe de Gabinete del Ministerio de Trabajo, Ernesto Leguizamón, y reclamó “una norma concreta que evite los despidos y suspensiones públicas y privadas durante seis meses y la reapertura de las negociaciones paritarias ya cerradas y sin límites”.
También exigió esa condición para las paritarias que aún se discuten; la eliminación del Impuesto a las Ganancias sobre la cuarta categoría para abonar el aguinaldo de este mes; la urgente y total devolución de los fondos de gastos de salud de las obras sociales -para lo que ya habría un principio de acuerdo- y la firma de un compromiso para que no se produzcan modificaciones en la Ley de Contrato de Trabajo (LCT).
La central deliberó el jueves último durante tres horas y decidió un cuarto intermedio a la espera de una respuesta oficial antes de determinar en la nueva reunión de consejo directivo que será hoy a las 17.00 si convoca o no a un paro general.
El Gobierno ya decretó la posibilidad de un aumento salarial del 5 % adicional sobre el 15 ya acordado por la mayoría de las organizaciones sindicales en las paritarias.
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