El salario mínimo, vital y móvil sube a $ 8060

Se abonará en tres tramos. En junio se eleva a $ 6810 y a $ 7560 desde septiembre, para llegar al nuevo umbral en enero de 2017. Además, el seguro de desempleo se actualiza en un 750 %, hasta $ 3000.

El salario mínimo, vital y móvil sube a $ 8060

Macri saluda a los sindicalistas Pablo Micheli y Hugo Yasky, líderes de las dos facciones de la CTA. Foto: Casa Rosada.

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Unidiversidad / Fuente: Infobae

Publicado el 19 DE MAYO DE 2016

Según revela la crónica de Infobae, a poco de iniciada la reunión en la Casa Rosada del Consejo del Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM), a la que asistieron representantes del empresariado y los gremios, además de funcionarios nacionales, el Ministerio de Trabajo informó en un comunicado que el número subirá en un 33 %. Así, a partir de enero de 2017, el SMVM será de $ 8060.

De acuerdo con el detalle, el monto se entregará en tres tramos para llegar a $ 6810 a partir del 1.º de junio, a $ 7560 en septiembre y a $ 8060 en enero. El acuerdo se firmó luego de un breve encuentro en el Salón Eva Perón de Casa Rosada, encabezado por el ministro de Trabajo Jorge Triaca y que cerró el presidente Mauricio Macri, celebrando la mejora para los trabajadores e instando a todos a colaborar con un marco de crecimiento productivo.

 


En tanto, el seguro de desempleo, que desde 2006 está en $ 400, se fijó en $ 3000, lo cual implica un aumento cercano al 700 %, en función del retraso en comparación con las escalas salariales y de la seguridad social.

Asimismo, el nuevo tope salarial para acceder a la tarifa social se elevará a 16 mil pesos. El importe, que se actualiza anualmente por ley, es el piso legal que se usa en las negociaciones colectivas entre sindicatos y empresas y sirve también para impulsar los ingresos de los empleados no registrados.

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