Encuesta nacional: jefes con inteligencia emocional generan menos estrés a los trabajadores
Los líderes con inteligencia emocional "se caracterizan por tener autoconciencia y autocontrol, mantener una actitud positiva, adaptarse a los cambios, ser empáticos e inspirar y gestionar adecuadamente el trabajo en equipo", explicó la investigación, basada en una encuesta nacional a más de 1000 trabajadores. Algunos consejos para intentar alcanzarla.